• Open space je počeo umirati i prije pandemije
  • Danas, open space ured ima još manje razloga za postojanje
  • Open space urede treba promijeniti i prilagoditi vremenu

Jedna od naših najčitanijih tema iz 2018. godine je Open space uredi su prijevara. Dosta se vremena provodilo na ovom članku, ali i na drugim open space temama. A sve se to događalo prije pandemije, pa bi danas na temelju svega što se događa mogli reći kako je open space gotov. Po mnogima i jest. Arhitekti koji su ga promovirali i radili za velike tvrtke poput Googlea - Clive Wilkinson Architects - kažu da mu je stigao kraj. I prije smo znali da su bučni, da u njima nema privatnosti, pa čak i da zbog njih zaposlenici daju otkaze, odnosno da potiču seksizam. S pandemijom, lakše šire i viruse. U ovom arhitektonskom uredu rekli su “kako jedna veličina za sve” više jednostavno nije moguća.

Open Space je noćna mora

Forbes je pak pisao kako produktivnost u tihom uredu raste za 17 do 22 %, no oni u svojoj analizi naglasak stavljaju na dehumanizaciji koju open space donosi. Zaposlenici se u otvorenom uredu osjećaju napušteno od strane poslodavca. Sada, kada se povremeno i vraćaju u takav tip ureda, osjećaju još veći stres zbog potencijalne bolesti. Istraživanje koje je proveo magazin fast Company pokazalo je da su open space uredi - oni su to napisali - noćna mora. U istraživanju su koristili i softver za prepoznavanje emocija, a njihovo je istraživanje pokazalo kako buka u open spaceu podiže negativno raspoloženje za 25 %. I to su rezultati u simuliranom okruženju pa pretpostavljaju kako je postotak i viši.

Što napraviti ako imate open space?

Fast Company je pisao i kako čak 70 % zaposlenika traži novi posao ako nemaju opciju rada od kuće, pa je to svakako nešto o čemu svi razmišljaju. Otvoreni ured je najbolje prenamijeniti u polu zatvoreni i naći rješenje koje će dati više privatnosti i manje buke. Naravno, to nije uvijek moguće, ali sigurno postoje rješenja u obliku biljaka ili drugih pregradnih elemenata. No, ono što poslodavci mogu napraviti je i pokloniti noise cancelling slušalice - za početak i ovo je dobar prvi korak. Ono u što smo danas sigurni je da je pandemija u potpunosti promijenila način na koji radimo. U Sjedinjenim Državama, velike se tvrtke okreću manjim uredima u blizini domova zaposlenika, a ne jednom centralnom mjestu na kojem se okupljaju. Pogledajte neka od rješenja:




Photo by Shridhar Gupta on Unsplash

Prijavi se na naš newsletter i primaj ekskluzivne vijesti iz svijeta prijenosnih računala. Bez spama, naravno ;)

ponuda